Bantuan Khas RM500

Syukur Alhamdulillah..

Kumpulan sokongan dapat bantuan khas sebanyak RM500.. bayar 2 kali.. sebelum raya dapat RM250... bulan 12 nanti dapat RM250 lagi..

syukur la kan.. time2 ekonomi tidak bagus macam skg ni... walaupun aku bukan dari kumpulan sokongan.. tapi aku tumpang syukur untuk kedua parents aku, sedara2 aku dan colleague aku yg berkaitan...

namun begitu, ramai juga yang mengeluh... bukan dari golongan P&P saja (pasal tidak dapat), dari kumpulan sokongan pun sama juga ada yang rasa macam tidak puas hati (pasal kunun sikit sangat lepas tu kena bayar 2 kali?)..

manusia kan... mana pernah cukup...

frankly speaking, aku mmg menyampah dengan orang yang merungut dan kecewa ni.. tidak dapat menerima berita ni dengan lapang hati.. (sori la kalau orang yang membaca ni terasa hati - ni blog aku... suka hati aku la aku mau tulis apa kan...)

mungkin orang yang kecewa dan mengeluh ni tidak teringat/terfikir/terkenang bahawa ramai lagi yang lebih susah daripada mereka...

Tahukah anda?

keja dengan gomen ni, gaji tidak pernah tidak on time (sejak aku kerja sampai sekarang ni la ikut pengalaman aku)... ada orang yang kerja dengan private - dorang ni kadang2 dapat gaji lambat - kena bayar staggered pula tu... ni orang gomen dapat bantuan khas kena bayar 2 kali pun kecoh.... kalau dpt gaji lambat tu ye la patut bising... - dulu aku pernah keja private sekejap, time ekonomi stabil pun gaji dapat lambat.. kena bayar separuh2 lagi tu...

kerja dengan gomen, lazimnya - every year mesti ada increment, walaupun mungkin sekadar pergerakan gaji biasa.. ada orang kerja private, bukan ja jarang2 dapat increment tahunan... kena potong gaji ada la - pasal ekonomi buruk kan sekarang.... last2 kena suruh ambil VSS...

ada juga org yang kerja private gaji besar - tp dorang ni kena pandai cari peluang, lompat ke company yang ble counter offer... kerja macam kuli batak - masuk pukul 9, balik pukul 12 malam... selagi bos tidak balik, anak buah pun segan mau balik..

lepas tu kalau kerja private ni - ada yang agak takut mau ambil cuti lama2 dan risau jika kerap mc walaupun memang betul sakit kerana takut dianggap menjadi liabiliti syarikat.... kerana takut dibuang kerja...

itu bagus yang ada kerja... yang tidak ada kerja macamana? yang belum tentu dapat bagi makan pakai kepada keluarga terutamanya yang ada anak kecil... yang belum tentu ada duit untuk bayar zakat fitrah... yang mungkin belum tentu ada makanan untuk sambut syawal nanti... jgnkan kuih raya... nasi putih dan kicap pun mungkin luxury untuk keluarga tu...

hmm.... syukur la dengan RM500 tu... yang tidak dapat tu pun (kepada Kumpulan P&P)... syukur la juga kerana anda masih dapat bernafas udara Allah ni... RM500 tu bukan boleh bikin lebih kaya pun...

jangan la cakap kalau tidak dapat bonus maka raya tidak meriah... tidak dapat sediakan persiapan anak2 sekolah... sepatutnya, budget untuk raya dan sekolah anak2 disediakan lebih awal walaupun tanpa 'bantuan khas'..... itu mmg tanggungjawab ibu bapa untuk sediakan semua tu....

kalau anda tidak rasa raya meriah tanpa bantuan khas - itu masalah anda! bukan masalah majikan anda... siapa suruh tidak pandai menyimpan!

kalau tidak puas hati - cari kerja lain! Ketahuilah - berapa ramai orang yang tiada pekerjaan dan kerja private sekarang - berebut mau kerja dengan gomen!

kesimpulannya, bersyukurlah!!! jangan jadi macam orang seberang... sudah dapat pendapatan lumayan di negara orang - ada hati mau tetapkan lagi gaji RM800 - sedangkan kualiti kerja ntah hapa2.... dah dapat cuti sehari seminggu pun kecoh lagi - diberi betis, nak peha...

yang penting - tingkatkan kualiti perkhidmatan kita!!!!

"BERKHIDMAT UNTUK NEGARA"